Vos conditions de travail

Cantine Courbevoie : interpellation du DRH pour dénoncer la qualité du service !

Vous aussi, vous n’êtes pas satisfait des prestations du nouveau restaurant de Courbevoie ? Vous aussi, vous considérez que la qualité n’est pas au rendez-vous ? Vous avez des propositions d’amélioration à faire ?

L’UNSA demande au DRH de convoquer au plus vite le comité restauration pour obtenir rapidement des améliorations !

N’hésitez pas à nous transmettre votre avis sur le sujet. Plus nombreux nous serons, plus nous pourrons agir et obtenir des améliorations !

Ci-dessous le courriel adressé au DRH le 19 août 2022.


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Etude d'opinion interne : l'UNSA n'est pas dupe !

Retrouvez dans cet article, l’analyse de l’UNSA suite à la parution de la dernière étude d’opinion interne. Pour rappel, cette étude s’est déroulée du 24 Janvier au 14 Février dernier. Les résultats ont été présentés aux organisations syndicales le 14 Avril dans le cadre d’un CTEP puis à l’ensemble des collaborateurs le 15 Avril en visioconférence.

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Tarifs restauration collective : interpellation de la Direction Générale

Nous venons d’intervenir auprès de la Direction générale au sujet des tarifs de restauration collective.

Il est clair, surtout avec l’inflation actuelle et l’augmentation du coût des denrées alimentaires, que l’INPI doit prendre en charge toute charge supplémentaire sur le prix des repas, en pleine concertation avec les organisations syndicales, sachant que l’employeur dégage des économies du fait du télétravail.

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Télétravail, pouvoir d'achat

Plusieurs collègues avaient exprimé leur inquiétude quant au décompte des jours de télétravail durant la période de télétravail imposé en début d’année du fait de la situation sanitaire.

Notre organisation syndicale avait ainsi sollicité le Directeur des ressources humaines sur la question et nous avons obtenu satisfaction, puisque la DRHDS précise aujourd’hui : « Par ailleurs, le recours au télétravail exceptionnel a été instauré suite aux annonces gouvernementales du 3 janvier au 4 février 2022. Par conséquent, seuls les jours de télétravail effectués à compter du 7 février dernier seront décomptés du nombre total de jours de télétravail autorisés dans le cadre de votre protocole de télétravail ».

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